Vacatures bij Sociale Ondernemingen: Maak impact!

Waarom kiezen voor een sociale onderneming?

Werken bij een sociale onderneming biedt een unieke kans om je vaardigheden in te zetten voor een goed doel. Naast het verdienen van een salaris, draag je direct bij aan een betere samenleving. Je werkt aan projecten die maatschappelijke problemen aanpakken en je maakt deel uit van een team dat gemotiveerd is om een verschil te maken.

Wat zijn sociale ondernemingen?

Sociale ondernemingen, ook wel social enterprises genoemd, zijn bedrijven die naast het maken van winst, een belangrijke maatschappelijke missie nastreven. Ze richten zich op het oplossen van sociale problemen, het bevorderen van inclusie of het beschermen van het milieu. In tegenstelling tot traditionele bedrijven, staat bij sociale ondernemingen de maatschappelijke impact centraal, waarbij winst een middel is om deze impact te realiseren.

De Europese Commissie definieert een sociale onderneming als een organisatie die⁚

• Een maatschappelijk doel voorop stelt⁚Het verbeteren van de samenleving is de primaire drijfveer van de onderneming.
• Winst gebruikt om sociale doelstellingen te behalen⁚ De winst wordt niet alleen gebruikt om de eigenaren te verrijken, maar om de sociale missie te financieren en uit te breiden.
• Producten of diensten verkoopt op een ondernemende en innovatieve manier⁚ Sociale ondernemingen opereren in een marktcontext en zoeken naar innovatieve oplossingen om hun producten of diensten te verkopen.
• De werknemers betrekt bij de sociale missie⁚ Werknemers zijn niet alleen werknemers, maar ook ambassadeurs van de sociale missie.

Sociale ondernemingen kunnen verschillende juridische vormen aannemen, zoals een stichting, coöperatie of BV. Belangrijk is dat ze voldoen aan de criteria van de Europese definitie.

Het Register van de Code Sociale Ondernemingen in Nederland biedt een duidelijk overzicht van erkende sociale ondernemingen. Deze code zorgt voor herkenbaarheid en vertrouwen bij consumenten, investeerders en medewerkers.

De voordelen van werken bij een sociale onderneming

Werken bij een sociale onderneming biedt een aantal unieke voordelen die je bij een traditioneel bedrijf misschien niet vindt. Het is meer dan alleen een baan, het is een kans om een positieve impact te maken op de wereld.

• Zingeving en impact⁚ Je draagt direct bij aan een betere samenleving door te werken aan projecten die maatschappelijke problemen aanpakken. Dit kan bijvoorbeeld zijn door mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen, het milieu te beschermen of armoede te bestrijden. Je werk heeft een tastbare en betekenisvolle impact.
• Een inspirerende werkomgeving⁚ Je werkt met gemotiveerde en betrokken collega's die dezelfde idealen en waarden delen. De werksfeer is vaak positief en er heerst een sterke teamspirit, omdat iedereen samenwerkt om een gemeenschappelijk doel te bereiken.
• Persoonlijke en professionele groei⁚ Je krijgt de kans om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en jezelf te ontplooien in een dynamische en uitdagende omgeving. De focus ligt op leren en ontwikkelen, waardoor je je talenten optimaal kunt benutten.
• Sociale verantwoordelijkheid⁚ Je werkt voor een bedrijf dat ethisch en duurzaam opereert. Dit kan variëren van het gebruik van ecologische producten tot het bevorderen van inclusie en diversiteit binnen het bedrijf. Je kunt er trots op zijn om voor een bedrijf te werken dat maatschappelijk verantwoord onderneemt.
• Een netwerk van gelijkgestemden⁚ Je komt in contact met andere sociale ondernemingen, maatschappelijke organisaties en gelijkgestemden die een positieve verandering willen bewerkstelligen. Dit kan leiden tot nieuwe kansen en samenwerkingen.

Werken bij een sociale onderneming is niet voor iedereen geschikt. Het vereist vaak een sterke motivatie om een verschil te maken en een flexibele en proactieve houding. Maar voor degenen die op zoek zijn naar meer dan alleen een baan, kan het een zeer verrijkende en inspirerende ervaring zijn.

Sociale ondernemingen in de praktijk

Sociale ondernemingen zijn er in alle soorten en maten. Ze opereren in verschillende sectoren, van horeca en retail tot tech en zorg. Hieronder vind je een aantal voorbeelden van sociale ondernemingen in Nederland⁚

• PlaytoWork⁚ Dit bedrijf helpt jongeren met een mbo-opleiding om hun soft skills te ontwikkelen en zo hun kansen op de arbeidsmarkt te vergroten. Ze doen dit door middel van spelletjes en interactieve workshops. PlaytoWork voldoet aan de Code Sociale Ondernemingen en draagt bij aan een betere toekomst voor jongeren;
• Social Enterprise NL⁚ Deze organisatie stimuleert sociaal ondernemerschap in Nederland. Ze bieden ondersteuning aan sociale ondernemingen, delen kennis en ervaringen, en organiseren evenementen.
• De Code Sociale Ondernemingen⁚ Deze code is een belangrijk instrument om sociale ondernemingen te herkennen en te onderscheiden van reguliere bedrijven. Bedrijven die voldoen aan de criteria van de code worden opgenomen in het Register van de Code Sociale Ondernemingen.
• Sociale Firmas Amsterdam⁚ Deze organisatie biedt werkplekken aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in de creatieve en maaksector. Ze leren nieuwe vaardigheden en krijgen de kans om hun talenten te ontwikkelen.

Naast deze voorbeelden zijn er nog tal van andere sociale ondernemingen actief in Nederland. Ze richten zich op verschillende maatschappelijke problemen en zoeken naar innovatieve oplossingen om deze aan te pakken.

Het is belangrijk om te onthouden dat sociale ondernemingen niet altijd perfect zijn. Ze kunnen te maken krijgen met dezelfde uitdagingen als reguliere bedrijven, zoals financiële problemen of personeelstekorten. Maar hun focus op maatschappelijke impact en hun missie om een betere wereld te creëren, maakt ze uniek en inspireert veel mensen.

Tips voor het vinden van een baan bij een sociale onderneming

Ben je geïnteresseerd in werken bij een sociale onderneming? Dan is het belangrijk om te weten waar je moet zoeken. Niet alle vacatures worden op dezelfde manier gepubliceerd. Hieronder vind je een aantal tips om de perfecte baan bij een sociale onderneming te vinden⁚

• Maak gebruik van gespecialiseerde websites⁚ Websites zoals Indeed.com en LinkedIn zijn goede startpunten voor het vinden van vacatures. Maar er zijn ook gespecialiseerde websites die zich richten op sociale ondernemingen. Kijk bijvoorbeeld eens op Social Enterprise NL, de website van de Code Sociale Ondernemingen of op jobboards van maatschappelijke organisaties.
• Netwerk⁚ Praat met mensen in je netwerk, zoals vrienden, familie, oud-collega's en studiegenoten. Misschien kennen ze wel sociale ondernemingen die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers. Deel je interesse in sociale ondernemingen op social media en laat je netwerk weten dat je op zoek bent naar een baan in deze sector.
• Volg sociale ondernemingen op social media⁚ Volg de social media kanalen van sociale ondernemingen die je interessant vindt. Zo blijf je op de hoogte van hun activiteiten en vacatures.
• Neem contact op met sociale ondernemingen⁚ Ben je geïnteresseerd in een specifieke sociale onderneming? Neem dan contact op met de organisatie, zelfs als er op dat moment geen vacatures openstaan. Misschien hebben ze wel een stageplek of kunnen ze je in contact brengen met andere sociale ondernemingen.
• Toon je interesse in de missie⁚ Tijdens sollicitatiegesprekken is het belangrijk om te laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van de sociale onderneming. Maak duidelijk dat je de waarden van de organisatie deelt en dat je graag je bijdrage wilt leveren aan hun maatschappelijke doelstellingen.

Het vinden van een baan bij een sociale onderneming kan wat meer tijd kosten dan het vinden van een baan bij een traditioneel bedrijf. Maar met de juiste aanpak en door je enthousiasme te tonen, vergroot je de kans om de perfecte baan in de sociale sector te vinden.